تعاون أمني موسع: الداخلية توقع بروتوكولاً مع "الجندرما" التركية لتطوير برامج التأهيل والتدريب

وقّعت إدارة التأهيل والتدريب في وزارة الداخلية بروتوكول تعاون مع قيادة قوات الدرك التركية، المعروفة باسم "الجندرما"، وذلك يوم الثلاثاء الموافق 12 أيار في العاصمة التركية أنقرة. يهدف هذا الاتفاق إلى تعزيز التعاون المشترك وتطوير برامج التأهيل الأمني للكوادر.

يتضمن البروتوكول تنفيذ مجموعة من الدورات التخصصية المتقدمة، تشمل مجالات حيوية مثل البحث الجنائي، وعلوم مسرح الجريمة، وتدريب الكلاب البوليسية. كما يشمل برامج أخرى مصممة لتطوير مهارات الكوادر الأمنية ورفع جاهزيتها المهنية والميدانية، بالاعتماد على أحدث الأساليب والتقنيات المعتمدة عالمياً، وفقاً لما أوردته وزارة الداخلية عبر معرفاتها الرسمية.

جاء توقيع البروتوكول عقب زيارة قام بها وفد من إدارة التأهيل والتدريب إلى أكاديمية الدرك وخفر السواحل التركية، بهدف تعزيز التعاون وتبادل الخبرات الأمنية والتدريبية بين الجانبين.

وكان في استقبال الوفد، الذي ترأسه مدير الإدارة حسين سلمان، رئيس الأكاديمية اللواء رجب يالتشينكايا، إلى جانب عدد من معاونيه والضباط المشرفين. وقد جرى خلال اللقاء بحث آفاق التنسيق المشترك وسبل تطوير برامج التأهيل والتدريب المتخصصة.

واطّلع الوفد خلال جولته على منظومات الإعداد الأكاديمي وأساليب التدريب المعتمدة في الأكاديمية، بالإضافة إلى البنية التنظيمية والمرافق التعليمية، وكل ذلك بهدف دعم رفع كفاءة الكوادر الأمنية وتطوير قدراتها المهنية.

وعلى هامش الزيارة، التقى الوفد بالطلبة السوريين الموفدين إلى الأكاديمية للاطمئنان على واقعهم الدراسي والمعيشي. وفي هذا السياق، أكد السيد سلمان على أهمية الانضباط والمسؤولية في تمثيل المؤسسة الأمنية السورية.

وشدد سلمان على أن الطلبة المبتعثين يمثلون نواة أساسية في مسار تحديث العمل الأمني، مشيراً إلى ضرورة الاستفادة القصوى من الخبرات العلمية والتطبيقية المكتسبة خلال فترة الدراسة.

وأكد الجانبان على أهمية مواصلة التنسيق المشترك وتوسيع مجالات التعاون التدريبي، بما يسهم في تعزيز الجاهزية الأمنية وتطوير الأداء المؤسسي.

تندرج هذه الزيارة وتوقيع البروتوكول في إطار الجهود المستمرة لوزارة الداخلية للارتقاء بمنظومة التأهيل والتدريب، من خلال تنفيذ برامج تخصصية تستهدف رفع الكفاءة وتعزيز الاحترافية لدى مختلف الوحدات والإدارات الأمنية.