كانبيرا-سانا: حذرت دراسة أسترالية حديثة من أن تقنيات الذكاء الاصطناعي ستحدث تحولاً كبيراً في سوق العمل الأسترالي خلال السنوات القادمة. وتشير التوقعات إلى أن طبيعة ثلث الوظائف الحالية ستتغير بحلول عام 2030، وذلك نتيجة للاعتماد المتزايد على الأنظمة الذكية في مختلف القطاعات.
وفقاً لما نشره موقع “Jobs and Skills Australia” (JSA)، وهو الهيئة الحكومية الأسترالية المعنية بالعمل والتدريب، فإن الدراسة التي أعدتها مؤسسة الموارد البشرية العالمية (Dayforce) تفيد بأن الذكاء الاصطناعي قد يساهم بما يقارب 160 مليار دولار أسترالي في الناتج المحلي الإجمالي خلال العقد القادم، مع احتمال استبدال حوالي 670 ألف وظيفة بالتقنيات الذكية.
وأوضحت الدراسة أن حوالي 33% من العاملين في أستراليا يشغلون وظائف من المتوقع أن تتأثر بدرجات متفاوتة، سواء من خلال تغيير جزئي في المهام أو عبر إدخال أنظمة ذكية تؤدي بعض الأعمال البشرية. وهذا يستدعي إعادة النظر في أساليب التدريب والتأهيل المهني.
وتأتي هذه الدراسة في وقت تتسابق فيه الشركات العالمية الكبرى على تطوير شرائح ذكاء اصطناعي متقدمة، مما يعكس تسارع وتيرة التحول الرقمي وتأثيره العميق على مستقبل الوظائف حول العالم.