دراسة نمساوية تكشف فجوة جندرية في اندماج اللاجئين السوريين بسوق العمل بعد عقد من الزمن

كشفت دراسة علمية حديثة أجراها عالم السكان راينر مونتس بالتعاون مع الباحثين يوتا غامبر وغونتر كيرنبايس من معهد "سينتيسيس" للأبحاث، ونشرتها صحيفة "دير ستاندارد"، عن تحولات اقتصادية وديموغرافية عميقة للاجئين الذين وصلوا إلى النمسا منذ عام 2015. وأظهرت النتائج نجاحاً ملحوظاً للرجال السوريين والأفغان في الانخراط في سوق العمل بنسبة وصلت إلى 77% بحلول عام 2024، بينما واجهت النساء اللاجئات تعثراً واضحاً بنسبة توظيف لم تتجاوز 40%.

وأوضحت البيانات أن السوريين يمثلون الجنسية ذات النمو الأكبر في النمسا بزيادة بلغت 82 ألفاً و500 شخص، مع ميل كبير للاستقرار الدائم حيث بلغت نسبة استقرار السوريين 80%. وفي المقابل، سجلت الدراسة ظاهرة "الهجرة المعاكسة" لمواطني الاتحاد الأوروبي وبريطانيا، الذين غادر النمسا نحو 1.04 مليون شخص منهم بحثاً عن أسواق عمل أفضل أو هرباً من الأعباء الضريبية.

وعزا الباحثون ضعف اندماج النساء المهني إلى عوامل ثقافية واجتماعية، منها الإنجاب المبكر وغياب القدوة المهنية النسائية، بالإضافة إلى تأثير العقليات الذكورية. واستجابة لذلك، تتبنى الحكومة النمساوية، عبر ائتلاف حزب الشعب (ÖVP) والحزب الاشتراكي الديمقراطي (SPÖ) وحزب "نيوس" (Neos)، سياسات ضغط لتقليص مدد الإعفاء من البحث عن عمل للأمهات وتخفيض بعض المخصصات المالية.

كما سلطت الدراسة الضوء على فجوة في الأجور، حيث يتقاضى الرجل اللاجئ نحو 66% من متوسط الدخل النمساوي، بينما تتقاضى المرأة 54% فقط. وأشارت النتائج إلى أن الجغرافيا لعبت دوراً حاسماً، إذ بلغت نسبة التوظيف في الولايات النمساوية 79% مقارنة بـ 55% فقط في العاصمة فيينا، رغم جاذبية الأخيرة بسبب المساعدات الاجتماعية وشبكات الدعم.